为扎实推进大理白族自治州重大事故隐患专项排查整治2023行动，进一步强化安全生产违法行为典型案例警示教育作用，有力震慑安全生产领域违法行为，推动各类生产经营单位全面落实安全生产主体责任，现公布大理白族自治州四起安全生产违法行为典型案例。
案例一：漾濞县某烟花爆竹经营有限公司未履行安全生产主体责任行政处罚案2023 年 10 月 27 日，漾濞县应急管理局行政执法人员在对漾濞县某烟花爆竹经营有限公司进行监督检查时发现：1.生产经营单位主要负责人安全职责内容不符合《中华人民共和国安全生产法》第二十一条之规定；2.企业实施本单位安全生产教育和培训计划流于形式，培训内容和记录不齐全，违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十八条第四款之规定。漾濞县应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十四条第一款、第九十七条第（四）项之规定，决定给予该公司处人民币21000.00 元（贰万壹仟元整）的行政处罚，对该公司主要负责人某某处人民币21000.00 元（贰万壹仟元整）的行政处罚。主要负责人是生产经营单位中的核心管理者，对生产过程中可能存在的安全隐患负有最高责任，如果主要负责人未能履行安全生产管理职责，无法意识到潜在的危险，不采取必要的措施来防范风险，就会增加企业发生事故的概率。安全培训是提高员工安全意识和安全操作技能的有效手段，培训不到位，容易滋生不安全行为。通过对该公司和主要负责人行政处罚，促使企业全面落实安全生产主体责任，加强安全管理，保障安全生产。
案例二：永平县某金属制品有限公司电焊工操作资格证过期上岗作业行政处罚案[基本案情]2023年10月27日，永平县应急管理局行政执法人员在对永平县某金属制品有限公司焊接车间作业现场检查时发现，现场正在电焊作业人员某某存在电焊工操作资格证过期上岗作业的行为。该行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第三十条第一款之规定。永平县应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第（七）项的规定，决定给予该公司处人民币1000.00 (壹仟元整)元的行政处罚。电焊作业存在一定的火灾危险性，在焊接作业中，炽热的火星到处飞溅，这些火星温度较高，飞溅到或接触到可燃物上，容易造成火灾，当接触到易燃易爆气体时还会引起爆炸危险，电焊工经专门培训，掌握相应的操作技能，持证上岗，不仅能够保证焊接工作质量，还能促进企业安全生产。通过对该公司行政处罚，旨在提高从业人员安全意识，促进企业遵守法律法规，完善安全生产条件，把安全生产工作落到实处。
案例三：弥渡县某人造板厂未及时消除事故隐患行政处罚案2023年8月4 日，弥渡县应急管理局行政执法人员在对弥渡县某人造板厂进行安全生产检查时发现：1.厂区搬运货物人员及生产车间作业人员未佩戴安全帽；2.粉碎车间内粉尘清扫不到位，车间内积尘较多。该行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第四十五条、第二十一条第（一）项、第（五）项之规定。弥渡县应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十四条第一款的规定，责令该厂限期改正，并处人民币21000.00元（贰万壹仟元）的行政处罚。该厂主要负责人未督促、检查本单位安全生产工作，未及时消除作业现场生产安全事故隐患。主要负责人主体责任不履行，未统筹协调好生产与安全的关系，安全发展观念不强。通过对该厂的行政处罚，旨在推动生产单位完善安全生产条件，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念。
案例四：鹤庆县某气体有限公司未建立安全生产教育和培训档案行政处罚案2023年9月5日，鹤庆县应急管理局行政执法人员对某某气体有限公司进行现场检查，发现该公司安全生产第一责任人履行法定安全生产管理职责不到位，未如实记录安全生产教育和培训时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。该行为违反了《中华人民共和国安全生产法》第二十八条第四款“生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训时间、内容、参加人员以及考核结果等情况”的规定。鹤庆县应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第（四）项之规定，决定对该公司作出责令限期改正，并处人民币2000.00 元（贰仟元整）的行政处罚。[典型意义]
《中华人民共和国安全生产法》规定：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。通过对该公司的行政处罚，旨在督促企业加强员工安全培训，切实提高员工安全操作技术和应急处置能力，增强员工安全意识，不断提升企业安全管理水平。
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